Change Management
Learning about change management will enable you to define the value of changes to be made and teach you how to involve your employees and other parties. This is a seminar for leaders, project managers and experts managing innovations. During the seminar we will explore the role and responsibility of a leader managing change at all levels, and learn about different models and tools for change management. We will pay special attention to managing all the stakeholders involved, in order to ensure support for the planned changes from all those involved. The seminars can be organised as individual training, team or company-wide training.
Main Topics:
-
models for change management
-
value gained as a result of change, how to create and define it
-
the main benefit from change and the price you pay for changes to happen
-
planning for change and communication
-
convincing employees, team dynamics during change
-
change manager
-
noticing and celebrating big and small achievements
Apmācību Pārmaiņu vadība apraksts
Šis apraksts irir informatīva rakstura, programmas vienmēr tiek veidotas atbilstoši klienta vajadzībām.
Pārmaiņu vadība: process un cilvēki
Šis apraksts irir informatīva rakstura, programmas vienmēr tiek veidotas atbilstoši klienta vajadzībām.
Sirsnīgs paldies par profesionāli augstvērtīgo darbu! Seminārā gūtās zināšanas noderēs gan katram vienam individuāli, gan mums kā vadītājiem. Paldies par drosmi un spēku runāt par lietām, kuras nebūt nav ērtas, paldies par katru reizi, kad novirzījāmies no tēmas, Jūs nepakļāvāties un atgriezāt mūs atpakaļ!
Paldies, ka devāt mums iespēju izpausties, sarunāties, paldies, ka devāt iespēju atklāsmēm! (Latvijas Radio) Ļoti vērtīgas mācības, kas būtu jāapgūst jebkuram vadītājam.
Valsts Administrācijas skola